Пo дaнным рeкрутингoвoгo aгeнтствa Adecco, бoлee пoлoвины работников в Испании не получают никакого вознаграждения за работу сверх нормы. Более 46% опрошенных сообщили, что их сверхурочная работа была оплачена, а. 13% заявили, что они получили только дополнительное время отдыха.

Статистика говорит о том, что лишь 39% испанцев соглашаются работать сверхурочно. В соответствии с испанским трудовым законодательством, работники привлекаются к сверхурочной работе на добровольной основе, за исключением экстренных обстоятельств. Закон также обязывает работодателей оплачивать сверхурочную работу в размере не менее установленного тарифа почасовой оплаты труда. Кроме того, максимальное количество сверхурочных часов не должно превышать 80 в год.

Многие испанцы отметили, что не осмеливаются отказаться от дополнительной работы из страха быть уволенными.

Темы: Бизнес

Новости СМИ2

Загрузка…